Στην κορυφή των διακρίσεων LIDL HELLAS, CODE.HUB, Arivia SA member of Upfield, Coca Cola 3E, Όμιλος ΟΤΕ, Vodaphone Hellas

Ξεπέρασε κάθε προηγούμενο – αγγίζοντας τους 600 – η συμμετοχή των στελεχών στον τομέα του HR που παραβρέθηκαν την 1η Νοεμβρίου, στην απονομή των βραβείων HR του φετινού διαγωνισμού που τελέστηκε με ενθουσιασμό και σε γιορτινή διάθεση για 8η χρονιά, στο Μέγαρο Μουσικής Αθηνών.

Τα Βραβεία – «θεσμός» που επιβραβεύουν συστηματικά και με συνέπεια τις καινοτόμες πρωτοβουλίες και πρακτικές των ομάδων διαχείρισης του Ανθρώπινου Δυναμικού στις επιχειρήσεις και τους οργανισμούς, σημείωσαν αριθμό – «ρεκόρ» που άγγιξε τις 300 κατατεθειμένες προς αξιολόγηση, δράσεις, καθώς και τον μεγαλύτερο αριθμό συμμετεχουσών εταιρειών από διαφορετικούς τομείς της Αγοράς.

Το επίπεδο των έργων αλλά και των παρουσιάσεών τους ήταν αξιοσημείωτα υψηλό σύμφωνα με την ομόφωνη γνώμη, τόσο της προέδρου της Κριτικής Επιτροπής κας Όλγας Επιτροπάκη, Chair in Management Durham University Business School, UK, όσο και των 28 καταξιωμένων στελεχών που την απάρτιζαν, εμπειρογνώμονες του κλάδου καθώς και εκπρόσωποι φορέων, ινστιτούτων και ακαδημαϊκών ιδρυμάτων.

Την κορυφαία διάκριση «HR Team of the Year», για εταιρείες με προσωπικό άνω των 100 ατόμων, απέσπασε η Lidl Hellas!

Ενώ την αντίστοιχη «Rising Star of the Year» για εταιρείες με προσωπικό μικρότερο των 100 ατόμων, κέρδισε η Code.Hub!

Η Πρόεδρος της Επιτροπής, έστειλε τους χαιρετισμούς της και τα συγχαρητήριά της στους νικητές δηλώνοντας μεταξύ άλλων: «…Σε μια περίοδο που η εργασιακή δέσμευση, υγεία και ευδαιμονία βρίσκονται στο προσκήνιο λόγω των φαινομένων της Μεγάλης παραίτησης (Great resignation) και σιωπηλής παραίτησης (silent resignation) που παρατηρούνται διεθνώς, είδαμε με χαρά πολλές εταιρείες να εστιάζουν σε τέτοια θέματα και πολλά παραδείγματα αντίστοιχων βαθιά ανθρωποκεντρικών πρακτικών… Είδαμε έμφαση στην ανάπτυξη νέων γνώσεων και δεξιοτήτων, επένδυση στη διοίκηση ταλέντου και την ανάπτυξη ηγετικών ικανοτήτων. Είδαμε επίσης ένα HR που ανταποκρίνεται άμεσα στις προκλήσεις των νέων ψηφιακών και τεχνολογικών δεδομένων, εστιάζει στην τεχνολογία και την καινοτομία και συνεισφέρει καίρια στην αλλαγή και στο digital transformation…»

Εύσημα στη Boussias από τον υπουργό Εργασίας

Με την παρουσία του τίμησε για πρώτη φορά τα Βραβεία ο Υπουργός Εργασίας & Κοινωνικών Υποθέσεων, κ. Κωστής Χατζηδάκης ο οποίος και απηύθυνε χαιρετισμό στην έναρξη της τελετής απονομής επικροτώντας την πρωτοβουλία της Boussias να βραβεύει τις καλές εργασιακές πρακτικές: «Δίνουν μπόνους παραγωγικότητας στους υπαλλήλους τους. Τους παρέχουν διευκολύνσεις στο ωράριο, για να βλέπουν περισσότερο τα παιδιά τους. Επενδύουν στην αναβάθμιση των δεξιοτήτων τους. Χρηματοδοτούν τον μη τεχνολογικό εξοπλισμό για την τηλεργασία τους. Αυτές είναι μερικές από τις καλές εργασιακές πρακτικές για τις οποίες βραβεύτηκαν χθες επιχειρήσεις που τις εφαρμόζουν, στο πλαίσιο των HR Awards που διοργάνωσε η BOUSSIAS.

Τέτοιες καλές πρακτικές είναι στον πυρήνα της δικής μας φιλοσοφίας. Διότι πιστεύουμε ότι δεν μπορεί να υπάρξουν φυσικά εργαζόμενοι χωρίς επιχειρήσεις, αλλά δεν μπορεί να υπάρξουν επιχειρήσεις με τους εργαζόμενους στα κεραμίδια….

Μπράβο στη Boussias για την ιδέα να διοργανώσει τα βραβεία. Μπράβο στις επιχειρήσεις που φροντίζουν για να είναι ευχαριστημένοι οι εργαζόμενοί τους. Και που με τις καλές εργασιακές πρακτικές τους, ωθούν τη χώρα προς τα πάνω!»

Το «παρών» έδωσε και η Γενική Γραμματέας Ανθρώπινου Δυναμικού Δημοσίου Τομέα του Υπουργείου Εσωτερικών, κ. Βιβή Χαραλαμπογιάννη.

Τα Platinum Awards δόθηκαν στις υποψηφιότητες με τη μεγαλύτερη βαθμολογία επιβραβεύοντας τις καλύτερες ενέργειες.

Βραβεία απέσπασαν, ο Όμιλος ΟΤΕ στις κατηγορίες «Best Change Management Strategy / Initiative» και «Excellence in Workplace Well-being», η Lidl Hellas στην κατηγορία « Most Effective Recruitment Strategy» , η Coca Cola 3E στην κατηγορία «Best Talent Management Strategy & Initiative» , η Vodaphone Hellas στις κατηγορίες «Most Innovative Use of Technology for Learning» και «Equity & Social Protection in the Workplace» και η ΑRIVIA SA member of Upfield στην κατηγορία « Most Valuable HR Team during Covid -19 and post Covid -19»

Τα Βραβεία ήταν Powered by από την εταιρεία ALTERLIFE Fitness Excellence

Χρυσός χορηγός ήταν η εταιρεία Up Hellas ενώ χορηγοί οι εταιρείες Dynargie και The Coach.

Υποστηρικτής ήταν η εταιρεία Κnowcrunch.

Tα βραβεία και οι νικητές

HR Team of the Year
Lidl Ελλάς
Rising Star of the Year
Code.Hub
Learning & Development \| Πάνω από 100
PLATINUM	Όμιλος ΟΤΕ \| #asto_pano_mou: Ένα πρόγραμμα αλλαγής κουλτούρας
Learning & Development \| Έως 100
GOLD	Code.Hub \| Code.Learn Academy \| A.STEP Forward \| Best Youth Employment Initiative
SILVER	Allianz Trade \| «Allianz Trade Transforming Leaders» \| Excellence in Leadership Development
BRONZE	be in \| Experiential People Development \| From ME to WE! \| Best Team Building Program
Excellence in Leadership Development \| Πάνω από 100
GOLD	Sunlight Group Energy Storage Systems \| Leading through power and knowledge
SILVER	Kaizen Gaming \| School of Leadership by Kaizen Gaming
SILVER	Όμιλος ΗΡΑΚΛΗΣ \| Καινοτόμο εκπαιδευτικό πρόγραμμα «LIFE» για θέματα ηγεσίας & διαχείρισης ομάδας
BRONZE	Vodafone Ελλάδας \| Vodafone Senior Leadership Accelerator Program
BRONZE	ΟΠΑΠ Α.Ε. \| Opapacademy: Building our Fast-Forward Leaders
Best Youth Employment Initiative \| Πάνω από 100
GOLD	APIVITA SA \| BEE The Future
SILVER	Lidl Ελλάς \| Προγράμματα Lidl UP
BRONZE	ΠΑΠΑΣΤΡΑΤΟΣ \| Υποστηρίζοντας τη νέα γενιά
BRONZE	Intrum \| Intrum Next Generation Program
Best Change Management Strategy / Initiative \| Πάνω από 100
GOLD	Όμιλος ΟΤΕ \| #asto_pano_mou: Ένα πρόγραμμα αλλαγής κουλτούρας
SILVER	Lidl Ελλάς \| A lidl change
BRONZE	ERMA FIRST ESK Engineering Solutions S.A. \| STAR
BRONZE	Milkplan \| Milkplan’s HR: Όταν ένα τμήμα HR ηγείται ενός Ανασχηματισμού
Best Team Building Program \| Πάνω από 100
GOLD	WATT+VOLT SA \| We are all WATTVOLTERers
SILVER	Qualco Group \| Ενισχύοντας το ομαδικό πνεύμα των ανθρώπων μας στο Καλλιμάρμαρο
Best Internal Use of Academies \| Πάνω από 100
GOLD	Lidl Ελλάς \| Lidl UP: Learn & Work
SILVER	Netcompany-Intrasoft \| Netcompany-Intrasoft Internal Academies: Shaping the future of our Learning Culture
SILVER	Πλαίσιο Computers ΑΕΒΕ \| PLAISIO ACADEMY
BRONZE	ΠΑΠΑΣΤΡΑΤΟΣ \| Frontliners \| The Academy
BRONZE	ΑΒ ΒΑΣΙΛΟΠΟΥΛΟΣ \| «Η Ακαδημία Κουλτούρας της ΑΒ Βασιλόπουλος»
Effective Use of Coaching – Mentoring \| Πάνω από 100
GOLD	Lidl Ελλάς \| Mentor me UP
SILVER	Τράπεζα Eurobank \| Women In Banking Leadership Acceleration Program
SILVER	Schneider Electric AEBE & Atom Wave
BRONZE	Coca-Cola 3E \| Mentoring & το coaching: Εργαλεία ανάπτυξης βαθιά συνδεδεμένα με την κουλτούρα της Coca-cola Τρία Έψιλον
Resourcing \| Πάνω από 100
PLATINUM	Lidl Ελλάς \| Προγράμματα Lidl UP \| Πάνω από 100
Resourcing \| Έως 100
GOLD	Amplus Technologies \| Personalization: Το κλειδί για την βέλτιστη εργασιακή εμπειρία! \| Best Employee’s Experience
SILVER	Code.Hub \| Code.Career Ι Design Implement Strategic Recruitment Consulting \| Most Effective Recruitment Strategy
BRONZE	Code.Hub \| Code.Development I DevOps Infinity Career Path Model \| Most Effective Use of Outsourcing & Part time Employment
BRONZE	Campeón Gaming \| The Campeón Experience \| Best Employee’s Experience
Most Effective Recruitment Strategy \| Πάνω από 100
GOLD	Lidl Ελλάς \| Προγράμματα Lidl UP
SILVER	ΠΑΠΑΣΤΡΑΤΟΣ \| Ανάπτυξη εργαλείων βελτιστοποίησης διαδικασιών και εμπειρίας υποψηφίων
SILVER	Kaizen Gaming \| Recruitment in the new Era: the rise of Candidate Experience \| Kaizen Gaming
BRONZE	Lidl Ελλάς \| New Recruitment Strategy στη Lidl Ελλάς
Excellence in Employer Branding \| Πάνω από 100
GOLD	Dialectica \| Employer Branding Excellence
SILVER	Μέλισσα Κίκιζας \| Best Employer Branding Strategy
SILVER	Lidl Ελλάς \| Employer Branding #teamLidl
BRONZE	Coca-Cola 3E \| Employer Branding Campaign με έμφαση στη διαφορετικότητα
BRONZE	Grant Thornton \| Go Beyond \| Move forward together
Best Employee’s Experience \| Πάνω από 100
GOLD	KYNDRYL \| Kyndryl's Spin-Off Journey: Η εμπειρία του μετασχηματισμού, μέσα από τα μάτια των εργαζομένων
GOLD	Πλαίσιο Computers ΑΕΒΕ \| PLAISIO LOVEPLACE , WORKPLACE
SILVER	ANTISEL \| AI Technology creates a positive and personalized experience at first sight!
Talent & Performance Management \| Πάνω από 100
PLATINUM	Coca-Cola 3E \| Συνεχίζουμε δυναμικά να επενδύουμε στα Ταλέντα μας στη Νέα Εποχή \| Πάνω από 100
Talent & Performance Management \| Έως 100
GOLD	Code.Hub \| Code.Development I DevOps Infinity Career Path Model \| Best Talent Management Strategy & Initiative
SILVER	Campeón Gaming \| Campeones Performance Review \| Excellence in Performance Management Strategy/Initiative
BRONZE	Campeón Gaming \| Work like a Campeón, Get Rewarded like a Campeón \| Most effective Total Reward Strategy
Best Talent Management Strategy & Initiative \| Πάνω από 100
GOLD	Coca-Cola 3E \| Συνεχίζουμε δυναμικά να επενδύουμε στα Ταλέντα μας στη Νέα Εποχή
SILVER	Πλαίσιο Computers ΑΕΒΕ \| PlaisioNOMADS
BRONZE	Lidl Ελλάς \| Lidl UP: Learn & Work
Excellence in Performance Management Strategy/Initiative \| Πάνω από 100
GOLD	Πλαίσιο Computers ΑΕΒΕ \| PLAISIO eVALUEation
SILVER	AVIS \| Avis OKRs Performance System
BRONZE	ERMA FIRST ESK Engineering Solutions S.A. \| WE FIRST
BRONZE	Mercedes-Benz Hellas \| IMPULSE – Our People System
Best Employee Engagement Strategy \| Πάνω από 100
GOLD	Qualco Group \| Qualco Group: Η εμπειρία του εργαζόμενου ως κορυφαία προτεραιότητα
GOLD	Dialectica \| Dialectica Employee Engagement Strategy
GOLD	Cosmos Sport \| Together We Make Cosmos A Better Place!
SILVER	Kaizen Gaming \| #oneteam - Employee Engagement Strategy the Kaizen way
SILVER	Μέλισσα Κίκιζας
BRONZE	Lidl Ελλάς \| Δράσεις στήριξης οικογένειας
BRONZE	KFC GREECE (FOODPLUS)
BRONZE	METRO ΑΕΒΕ \| H πρωτοποριακή πλατφόρμα Εσωτερικής Επικοινωνίας «EMEIS» της METRO ΑΕΒΕ
Most Effective Total Reward Strategy \| Πάνω από 100
GOLD	Accenture \| Accenture Total Rewards \| Being truly cared for, throughout each stage of your life
SILVER	Όμιλος ΟΤΕ \| Παροχή «Be-Flexi»
BRONZE	Epsilon Net Group Of Companies \| Epsilon Net Stock Option Employee Plan: Μία μοναδική παροχή για όλους τους εργαζόμενους του Ομίλου!
Health & Well-Being \| Πάνω από 100
PLATINUM	Όμιλος ΟΤΕ \| Διαχρονικό Πρόγραμμα δράσεων Health&Safety για να Ζούμε Καλύτερα \| Πάνω από 100
Health & Well-Being \| Έως 100
GOLD	Up Hellas \| UpFit - H ψηφιακή λύση αθλητισμού και ευεξίας \| Excellence in Workplace Well-being
SILVER	Pylones Hellas \| Way to the top \| Best HR Corporate Event
BRONZE	be in \| Experiential People Development \| Let's Thrive! \| Best HR Corporate Event
Excellence in Workplace Well-being \| Πάνω από 100
GOLD	Όμιλος ΟΤΕ \| Διαχρονικό Πρόγραμμα δράσεων Health&Safety για να Ζούμε Καλύτερα
SILVER	ΠΑΠΑΣΤΡΑΤΟΣ \| Well-being in action @ Papastratos
SILVER	Qualco Group \| Η ευημερία του εργαζόμενου ως κορυφαία προτεραιότητα του ομίλου Qualco
BRONZE	ELAIS - Unilever
Best Mental Health Initiatives \| Πάνω από 100
GOLD	Enel Green Power Hellas AE \| Break the Stigma
SILVER	MSD
BRONZE	Cosmos Sport \| Mental Health matters in our Cosmos!
BRONZE	Enel Green Power Hellas AE \| Σχολή Γονέων
BRONZE	Μπάρμπα Στάθης \| Νέα παροχή 24ωρης γραμμής υποστήριξης - Be proactive not reactive - Κτίζοντας κουλτούρα υγείας & ευεξίας στον χώρο εργασίας
Best HR Corporate Event \| Πάνω από 100
GOLD	Kaizen Gaming \| Going beyond corporate: a people-centric approach for Kaizen Events
SILVER	Westnet Distribution \| Christmas Week at Westnet
BRONZE	Lidl Ελλάς \| Lidl UP: Learn & Work -Virtual Event
BRONZE	ERGONOMIA SA - Marks & Spencer
Technology for HR \| Πάνω από 100
PLATINUM	Vodafone Ελλάδας \| Grow with Vodafone
Technology for HR \| Έως 100
GOLD	Solutions 2Grow Α.Ε. \| "Blend2Grow Platform": Train the Trainer Blended Workshop \| Most Innovative Use of Technology for Learning
SILVER	White Space \| Το Thecoach.gr απο την White Space βραβεύεται για την καινoτόμα χρήση υψηλής τεχνολογίας που προσφέρει στα τμήματα Hr με σκοπό να κάνει τις ζωές των ανθρώπων καλύτερες κάθε μέρα \| Most Innovative Use of Technology for HR
Most Innovative Use of Technology for HR \| Πάνω από 100
GOLD	PEPSICO HELLAS \| Digital HR: How we remain connected @PepsiCo Hellas
SILVER	Coca-Cola 3E \| HR DigiTAl: on the way to win the fight for the best talents
SILVER	ANTISEL \| How to onboard employees in 2022
BRONZE	Siemens Healthineers Greece \| 'Ενας διαδραστικός τρόπος μέτρησης της εργασιακής δέσμευσης!
Most Innovative Use of Technology for Learning \| Πάνω από 100
GOLD	Vodafone Ελλάδας \| Grow with Vodafone
SILVER	ANTISEL \| How to motivate Learning using AI Technology
BRONZE	AstraZeneca \| New Digital Approaches for Learning
BRONZE	EFA Group \| Learning through technology. Fueling People's Growth.
Future of Work \| Πάνω από 100
PLATINUM	Vodafone Ελλάδας \| An inclusive workplace where everyone is supported to be at their best
Future of Work \| Έως 100
GOLD	EDENRED \| ESG KPIs progress - New ESG Culture for Edenred Greece \| Best Sustainability Initiatives
SILVER	Solutions 2Grow Α.Ε. \| "2Grow Platform": The universal, plug & play Upskilling and Reskilling Solution \| Most Effective Upskilling and Reskilling Initiatives
SILVER	Κέντρο Πολιτισμού Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος \| Equity & Social Protection in the Workplace \| Equity & Social Protection in the Workplace
BRONZE	Egnatia Aviation \| Aligning Business Growth with Upskilling & Reskilling \| Most Effective Upskilling and Reskilling Initiatives
Best Sustainability Initiatives \| Πάνω από 100
GOLD	Schneider Electric AEBE
SILVER	Munich Re HealthTech \| Powerful Sustainability
BRONZE	Oracle Hellas \| Oracle Academy
BRONZE	KORRES \| KORRES Circle with Conciousness
Equity & Social Protection in the Workplace \| Πάνω από 100
GOLD	Vodafone Ελλάδας \| An inclusive workplace where everyone is supported to be at their best
SILVER	ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΤΗΣ ΕΘΝΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΦΥΣΙΚΟΥ ΑΕΡΙΟΥ (ΔΕΣΦΑ Α.Ε) \| Equity & Social Protection is included in company's values and constitutes a main drive of our operational activities
BRONZE	Lidl Ελλάς \| Δράσεις Ενδυνάμωσης της Έμφυλης Ισότητας
BRONZE	Αθηναϊκή Ζυθοποιία Α.Ε. \| Κοινωνικό Συμβόλαιο Αθηναϊκής Ζυθοποιίας - Διαχείριση Εργολάβων
BRONZE	Henkel Hellas \| #ΝΟ FEAR #BE YOU
Best Digital Transformation Programmes \| Πάνω από 100
GOLD	AstraZeneca \| AstraZeneca’s Digital Transformation Programme: Build mindset, Educate, Analyze
SILVER	Teleperformance Greece
Most Effective Talent Retention Initiatives \| Πάνω από 100
GOLD	Όμιλος ΟΤΕ \| “you.grow Internal Talent Program”: Εσωτερικό Πρόγραμμα Ανάδειξης Ταλέντου Νέων Εργαζομένων Ομίλου ΟΤΕ
SILVER	Persado S.A. \| Retaining Top Talent: People Programs for Every Persadoan
BRONZE	Interamerican \| Talent Retention: Interamerican's success story
BRONZE	Upstream \| Recognition, Focus on Personal Growth & Promotion Opportunities for Talent Retention
Most Effective Upskilling and Reskilling Initiatives \| Πάνω από 100
GOLD	Τράπεζα Eurobank \| Digital Accelerator Learning Program
SILVER	Όμιλος ΟΤΕ \| OTE Group Future Skilling Academies
SILVER	Lidl Ελλάς \| Upskilling and Reskilling #teamLidl
BRONZE	Lidl Ελλάς \| Learning Journeys
BRONZE	Netcompany-Intrasoft \| «Η στρατηγική συνεισφορά του Agile Academy - Mastering Skills, Enabling Agility στον Agile Μετασχηματισμό της Netcompany-Intrasoft»
Covid -19 & Post Covid-19 Initiatives\| Πάνω από 100
PLATINUM	ARIVIA S.A. member of Upfield
Covid -19 & Post Covid-19 Initiatives\| Έως 100
GOLD	Allianz Trade \| «Smart Working in Allianz Trade» \| Best Flexible Working Strategy
SILVER	Campeón Gaming \| A Comeback the Campeones Way \| Best Returning to the Workplace Plan
BRONZE	Campeón Gaming \| Flexibility, the Key to be a Campeón \| Best Flexible Working Strategy
Most Valuable HR Team during Covid -19 and post Covid -19 \| Πάνω από 100
GOLD	ARIVIA S.A. member of Upfield
SILVER	Τράπεζα Eurobank \| Eurobank \| Διαχείριση Πανδημίας COVID-19
BRONZE	Cepal Hellas \| «HR during Covid-19 - Με Δύναμη Από το The Power of WE»
Most Innovative Remote - Working Plan \| Πάνω από 100
GOLD	Vodafone Ελλάδας \| #FutureReady: Το Μοντέλο Απομακρυσμένης Εργασίας της Vodafone
SILVER	Τράπεζα Eurobank \| Eurobank \| Υβριδικό Μοντέλο Εργασίας
Best Returning to the Workplace Plan \| Πάνω από 100
GOLD	Kaizen Gaming \| #OneTeam Wherever We Are \| Kaizen Gaming
SILVER	Coca-Cola 3E \| To εργασιακο περιβάλλον της Νεας Εποχής
SILVER	ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΤΗΣ ΕΘΝΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΦΥΣΙΚΟΥ ΑΕΡΙΟΥ (ΔΕΣΦΑ Α.Ε) \| Desfa's Post Pandemic Return to the Workplace Plan
BRONZE	Etraveli Group \| Etraveli Group - New Era, New Offices & Opportunities
Best Flexible Working Strategy \| Πάνω από 100
GOLD	Munich Re HealthTech \| [email protected]
SILVER	BARILLA HELLAS \| [email protected], Moving Forward to the New Era
SILVER	Persado S.A. \| The new World of Work: 1 Hybrid Working Model - 3 Flexible Options to meet our Persadoans’ Needs
BRONZE	Interamerican \| Ευελιξία η λέξη κλειδί στο νέο μοντέλο εργασίας της INTERAMERICAN
BRONZE	PwC Greece \| PwC People Strategy \| Ευελιξία και εμπιστοσύνη στο επίκεντρο
Best Crisis Management Strategy \| Πάνω από 100
GOLD	ARIVIA S.A. member of Upfield
SILVER	COFFEE ISLAND \| Coffee Island, Covid Best Crisis Management Strategy
BRONZE	Όμιλος ΟΤΕ \| COVID 19- 2ος χρόνος – Συμβίωση με την Πανδημία
Most Innovative HR Consulting \| Έως 100
GOLD	DYNARGIE \| Mood Explosion - Simulation ανάπτυξης ηγετικών δεξιοτήτων \| Leadership or Skills Development Solution Provider
SILVER	CollegeLink \| Hands Free Recruitment Service by CollegeLink \| Recruitment & Retention Solution Provider
BRONZE	FlexLearn Business Solutions \| FlexLearn Business Solutions: Knowledge Innovation Tailored to your needs \| HR Technology Solution Provider

Κριτική Επιτροπή

Τις υποψηφιότητες στα HR Awards αξιολογεί κριτική επιτροπή με καταξιωμένα στελέχη από τις σημαντικότερες εταιρείες της αγοράς.

Προεδρος Επιτροπhς αξιολογησησ

Όλγα Επιτροπάκη

Jury President HR Awards 2022

Chair in Management Durham University Business School, UK

Τα Μέλη της Κριτικής Επιτροπής

Βασικές Κατηγορίες Βράβευσης

Γιατί να συμμετάσχω;

Μέσω των βραβείων αναγνωρίζονται και επιβραβεύονται εξαιρετικά επιτεύγματα και αποτελεσματικές πρωτοβουλίες σε κάθε κλάδο ή αγορά. Μέσα από τη διαδικασία αξιολόγησης, οι εταιρείες, οργανισμοί, φορείς, λαμβάνουν χρήσιμο feedback από τους ειδικούς για τη χρονιά που πέρασε και εντοπίζουν τη θέση τους σε σύγκριση με τους peers τους στην αγορά που δραστηριοποιούνται. Στόχος της αξιολόγησης και της επιβράβευσης είναι η διαρκής βελτίωση των εταιρειών, των κλάδων και του επιχειρηματικού τοπίου συνολικά στην Ελλάδα.

• Αναγνώριση / αξιοπιστία
Ένα βραβείο σημαίνει ότι η υποψηφιότητά σας έχει αξιολογηθεί θετικά από τους ειδικούς που απαρτίζουν την επιτροπή, αναγνωρίζεται και αποκτά αξιοπιστία.

• Μέτρηση της Επιτυχίας / Benchmarking
Μέσω της αξιολόγησης, οι υποψήφιοι διακρίνουν πού τοποθετούνται οι
υπηρεσίες / προϊόντα τους σε σχέση με την αγορά, τα διεθνή standards και
τις προσδοκίες των αξιολογητών

• Ανατροφοδότηση / Feedback / Βελτίωση
Όλοι οι υποψήφιοι λαμβάνουν τα σχόλια των αξιολογητών – εφόσον το ζητήσουν – ώστε να λάβουν γνώση για τα σημεία βελτίωσης που οι ειδικοί αξιολογητές προτείνουν.

• Προβολή / Δημοσιότητα
Μια διάκριση προσφέρει πολλαπλά εργαλεία και ευκαιρίες για ευρύτερη δημοσιότητα καθ’ όλη τη διάρκεια του χρόνου.

• Ανταμοιβή / Κίνητρο στις ομάδες
Η διάκριση προσφέρει σημαντική αναγνώριση στις προσπάθειες των ομάδων και ενισχύει το ηθικό των εργαζομένων.

• Ενίσχυση πωλήσεων
Έχει αποδειχθεί μέσω ερευνών ότι ένα βραβείο ενισχύει την άποψη των πελατών για την ποιότητα των υπηρεσιών / προϊόντων μιας εταιρείας και συνεισφέρει θετικά στις πωλήσεις.

Winners' kit

Οι νικητές λαμβάνουν:

1. Το λογότυπο των βραβείων της φετινής διοργάνωσης με τη συγκεκριμένη βράβευση στην κατηγορία της ( sticker). Μπορεί να χρησιμοποιηθεί σε όλες τις καμπάνιες δημοσιότητας, στο web site, στα social media, στις υπογραφές email, πάνω στις συσκευασίες προϊόντων, brochures και οπουδήποτε αλλού εκτιμάται ότι θα προσδώσει τη δημοσιότητα που απαιτείται.
2. Πιστοποίηση Βράβευσης (trophy, αγαλματίδιο, πάπυρος κτλ).
3. Αναφορά όλων των βραβεύσεων στον τελικό πίνακα νικητών στο web site της διοργάνωσης.
4. Δημοσιότητα σε επιλεγμένα έντυπα και ηλεκτρονικά μέσα της BOUSSIAS με παραπομπή στον τελικό πίνακα νικητών.

5. Αναφορά στο email (newsletter) που αποστέλλεται σε όλη τη σχετική αγορά με παραπομπή στον τελικό πίνακα νικητών.
6. Δημοσιότητα μέσω Δελτίων Τύπου, που αποστέλλεται σε χορηγούς επικοινωνίας και θεσμικούς φορείς, με παραπομπή στον τελικό πίνακα νικητών.
7. Προβολή στα social media της BOUSSIAS με posts που παραπέμπουν στον τελικό πίνακα νικητών.
8. Εκπρόσωποι των κορυφαίων βραβείων έχουν το δικαίωμα να συμμετάσχουν με δήλωση στο βίντεο των βραβείων.

Κατεβάστε τους όρους συμμετοχής
& τις κατηγορίες βράβευσης

Παρακαλούμε συμπληρώστε στη φόρμα το ονοματεπώνυμο, το τηλέφωνο και το email σας για να κατεβάσετε το αρχείο με τις κατηγορίες και τους όρους συμμετοχής των βραβείων, καθώς και για να επικοινωνήσει μαζί σας εκπρόσωπος της BOUSSIAS και να σας ενημερώσει περαιτέρω για τις κατηγορίες βράβευσης και να απαντήσει σε οποιαδήποτε διευκρίνιση ή πληροφορία χρειαστείτε.

Ενότητες & Βραβεία

Αναλυτικά οι κατηγορίες υποψηφιοτήτων στα βραβεία.

Όροι Συμμετοχής

Η διαδικασία αξιολόγησης, τα ζητούμενα και οι όροι συμμετοχής των βραβείων.

HR Team of the Year
Lidl Ελλάς
Rising Star of the Year
Code.Hub
Learning & Development \| Πάνω από 100
PLATINUM	Όμιλος ΟΤΕ \| #asto_pano_mou: Ένα πρόγραμμα αλλαγής κουλτούρας
Learning & Development \| Έως 100
GOLD	Code.Hub \| Code.Learn Academy \| A.STEP Forward \| Best Youth Employment Initiative
SILVER	Allianz Trade \| «Allianz Trade Transforming Leaders» \| Excellence in Leadership Development
BRONZE	be in \| Experiential People Development \| From ME to WE! \| Best Team Building Program
Excellence in Leadership Development \| Πάνω από 100
GOLD	Sunlight Group Energy Storage Systems \| Leading through power and knowledge
SILVER	Kaizen Gaming \| School of Leadership by Kaizen Gaming
SILVER	Όμιλος ΗΡΑΚΛΗΣ \| Καινοτόμο εκπαιδευτικό πρόγραμμα «LIFE» για θέματα ηγεσίας & διαχείρισης ομάδας
BRONZE	Vodafone Ελλάδας \| Vodafone Senior Leadership Accelerator Program
BRONZE	ΟΠΑΠ Α.Ε. \| Opapacademy: Building our Fast-Forward Leaders
Best Youth Employment Initiative \| Πάνω από 100
GOLD	APIVITA SA \| BEE The Future
SILVER	Lidl Ελλάς \| Προγράμματα Lidl UP
BRONZE	ΠΑΠΑΣΤΡΑΤΟΣ \| Υποστηρίζοντας τη νέα γενιά
BRONZE	Intrum \| Intrum Next Generation Program
Best Change Management Strategy / Initiative \| Πάνω από 100
GOLD	Όμιλος ΟΤΕ \| #asto_pano_mou: Ένα πρόγραμμα αλλαγής κουλτούρας
SILVER	Lidl Ελλάς \| A lidl change
BRONZE	ERMA FIRST ESK Engineering Solutions S.A. \| STAR
BRONZE	Milkplan \| Milkplan’s HR: Όταν ένα τμήμα HR ηγείται ενός Ανασχηματισμού
Best Team Building Program \| Πάνω από 100
GOLD	WATT+VOLT SA \| We are all WATTVOLTERers
SILVER	Qualco Group \| Ενισχύοντας το ομαδικό πνεύμα των ανθρώπων μας στο Καλλιμάρμαρο
Best Internal Use of Academies \| Πάνω από 100
GOLD	Lidl Ελλάς \| Lidl UP: Learn & Work
SILVER	Netcompany-Intrasoft \| Netcompany-Intrasoft Internal Academies: Shaping the future of our Learning Culture
SILVER	Πλαίσιο Computers ΑΕΒΕ \| PLAISIO ACADEMY
BRONZE	ΠΑΠΑΣΤΡΑΤΟΣ \| Frontliners \| The Academy
BRONZE	ΑΒ ΒΑΣΙΛΟΠΟΥΛΟΣ \| «Η Ακαδημία Κουλτούρας της ΑΒ Βασιλόπουλος»
Effective Use of Coaching – Mentoring \| Πάνω από 100
GOLD	Lidl Ελλάς \| Mentor me UP
SILVER	Τράπεζα Eurobank \| Women In Banking Leadership Acceleration Program
SILVER	Schneider Electric AEBE & Atom Wave
BRONZE	Coca-Cola 3E \| Mentoring & το coaching: Εργαλεία ανάπτυξης βαθιά συνδεδεμένα με την κουλτούρα της Coca-cola Τρία Έψιλον
Resourcing \| Πάνω από 100
PLATINUM	Lidl Ελλάς \| Προγράμματα Lidl UP \| Πάνω από 100
Resourcing \| Έως 100
GOLD	Amplus Technologies \| Personalization: Το κλειδί για την βέλτιστη εργασιακή εμπειρία! \| Best Employee’s Experience
SILVER	Code.Hub \| Code.Career Ι Design Implement Strategic Recruitment Consulting \| Most Effective Recruitment Strategy
BRONZE	Code.Hub \| Code.Development I DevOps Infinity Career Path Model \| Most Effective Use of Outsourcing & Part time Employment
BRONZE	Campeón Gaming \| The Campeón Experience \| Best Employee’s Experience
Most Effective Recruitment Strategy \| Πάνω από 100
GOLD	Lidl Ελλάς \| Προγράμματα Lidl UP
SILVER	ΠΑΠΑΣΤΡΑΤΟΣ \| Ανάπτυξη εργαλείων βελτιστοποίησης διαδικασιών και εμπειρίας υποψηφίων
SILVER	Kaizen Gaming \| Recruitment in the new Era: the rise of Candidate Experience \| Kaizen Gaming
BRONZE	Lidl Ελλάς \| New Recruitment Strategy στη Lidl Ελλάς
Excellence in Employer Branding \| Πάνω από 100
GOLD	Dialectica \| Employer Branding Excellence
SILVER	Μέλισσα Κίκιζας \| Best Employer Branding Strategy
SILVER	Lidl Ελλάς \| Employer Branding #teamLidl
BRONZE	Coca-Cola 3E \| Employer Branding Campaign με έμφαση στη διαφορετικότητα
BRONZE	Grant Thornton \| Go Beyond \| Move forward together
Best Employee’s Experience \| Πάνω από 100
GOLD	KYNDRYL \| Kyndryl's Spin-Off Journey: Η εμπειρία του μετασχηματισμού, μέσα από τα μάτια των εργαζομένων
GOLD	Πλαίσιο Computers ΑΕΒΕ \| PLAISIO LOVEPLACE , WORKPLACE
SILVER	ANTISEL \| AI Technology creates a positive and personalized experience at first sight!
Talent & Performance Management \| Πάνω από 100
PLATINUM	Coca-Cola 3E \| Συνεχίζουμε δυναμικά να επενδύουμε στα Ταλέντα μας στη Νέα Εποχή \| Πάνω από 100
Talent & Performance Management \| Έως 100
GOLD	Code.Hub \| Code.Development I DevOps Infinity Career Path Model \| Best Talent Management Strategy & Initiative
SILVER	Campeón Gaming \| Campeones Performance Review \| Excellence in Performance Management Strategy/Initiative
BRONZE	Campeón Gaming \| Work like a Campeón, Get Rewarded like a Campeón \| Most effective Total Reward Strategy
Best Talent Management Strategy & Initiative \| Πάνω από 100
GOLD	Coca-Cola 3E \| Συνεχίζουμε δυναμικά να επενδύουμε στα Ταλέντα μας στη Νέα Εποχή
SILVER	Πλαίσιο Computers ΑΕΒΕ \| PlaisioNOMADS
BRONZE	Lidl Ελλάς \| Lidl UP: Learn & Work
Excellence in Performance Management Strategy/Initiative \| Πάνω από 100
GOLD	Πλαίσιο Computers ΑΕΒΕ \| PLAISIO eVALUEation
SILVER	AVIS \| Avis OKRs Performance System
BRONZE	ERMA FIRST ESK Engineering Solutions S.A. \| WE FIRST
BRONZE	Mercedes-Benz Hellas \| IMPULSE – Our People System
Best Employee Engagement Strategy \| Πάνω από 100
GOLD	Qualco Group \| Qualco Group: Η εμπειρία του εργαζόμενου ως κορυφαία προτεραιότητα
GOLD	Dialectica \| Dialectica Employee Engagement Strategy
GOLD	Cosmos Sport \| Together We Make Cosmos A Better Place!
SILVER	Kaizen Gaming \| #oneteam - Employee Engagement Strategy the Kaizen way
SILVER	Μέλισσα Κίκιζας
BRONZE	Lidl Ελλάς \| Δράσεις στήριξης οικογένειας
BRONZE	KFC GREECE (FOODPLUS)
BRONZE	METRO ΑΕΒΕ \| H πρωτοποριακή πλατφόρμα Εσωτερικής Επικοινωνίας «EMEIS» της METRO ΑΕΒΕ
Most Effective Total Reward Strategy \| Πάνω από 100
GOLD	Accenture \| Accenture Total Rewards \| Being truly cared for, throughout each stage of your life
SILVER	Όμιλος ΟΤΕ \| Παροχή «Be-Flexi»
BRONZE	Epsilon Net Group Of Companies \| Epsilon Net Stock Option Employee Plan: Μία μοναδική παροχή για όλους τους εργαζόμενους του Ομίλου!
Health & Well-Being \| Πάνω από 100
PLATINUM	Όμιλος ΟΤΕ \| Διαχρονικό Πρόγραμμα δράσεων Health&Safety για να Ζούμε Καλύτερα \| Πάνω από 100
Health & Well-Being \| Έως 100
GOLD	Up Hellas \| UpFit - H ψηφιακή λύση αθλητισμού και ευεξίας \| Excellence in Workplace Well-being
SILVER	Pylones Hellas \| Way to the top \| Best HR Corporate Event
BRONZE	be in \| Experiential People Development \| Let's Thrive! \| Best HR Corporate Event
Excellence in Workplace Well-being \| Πάνω από 100
GOLD	Όμιλος ΟΤΕ \| Διαχρονικό Πρόγραμμα δράσεων Health&Safety για να Ζούμε Καλύτερα
SILVER	ΠΑΠΑΣΤΡΑΤΟΣ \| Well-being in action @ Papastratos
SILVER	Qualco Group \| Η ευημερία του εργαζόμενου ως κορυφαία προτεραιότητα του ομίλου Qualco
BRONZE	ELAIS - Unilever
Best Mental Health Initiatives \| Πάνω από 100
GOLD	Enel Green Power Hellas AE \| Break the Stigma
SILVER	MSD
BRONZE	Cosmos Sport \| Mental Health matters in our Cosmos!
BRONZE	Enel Green Power Hellas AE \| Σχολή Γονέων
BRONZE	Μπάρμπα Στάθης \| Νέα παροχή 24ωρης γραμμής υποστήριξης - Be proactive not reactive - Κτίζοντας κουλτούρα υγείας & ευεξίας στον χώρο εργασίας
Best HR Corporate Event \| Πάνω από 100
GOLD	Kaizen Gaming \| Going beyond corporate: a people-centric approach for Kaizen Events
SILVER	Westnet Distribution \| Christmas Week at Westnet
BRONZE	Lidl Ελλάς \| Lidl UP: Learn & Work -Virtual Event
BRONZE	ERGONOMIA SA - Marks & Spencer
Technology for HR \| Πάνω από 100
PLATINUM	Vodafone Ελλάδας \| Grow with Vodafone
Technology for HR \| Έως 100
GOLD	Solutions 2Grow Α.Ε. \| "Blend2Grow Platform": Train the Trainer Blended Workshop \| Most Innovative Use of Technology for Learning
SILVER	White Space \| Το Thecoach.gr απο την White Space βραβεύεται για την καινoτόμα χρήση υψηλής τεχνολογίας που προσφέρει στα τμήματα Hr με σκοπό να κάνει τις ζωές των ανθρώπων καλύτερες κάθε μέρα \| Most Innovative Use of Technology for HR
Most Innovative Use of Technology for HR \| Πάνω από 100
GOLD	PEPSICO HELLAS \| Digital HR: How we remain connected @PepsiCo Hellas
SILVER	Coca-Cola 3E \| HR DigiTAl: on the way to win the fight for the best talents
SILVER	ANTISEL \| How to onboard employees in 2022
BRONZE	Siemens Healthineers Greece \| 'Ενας διαδραστικός τρόπος μέτρησης της εργασιακής δέσμευσης!
Most Innovative Use of Technology for Learning \| Πάνω από 100
GOLD	Vodafone Ελλάδας \| Grow with Vodafone
SILVER	ANTISEL \| How to motivate Learning using AI Technology
BRONZE	AstraZeneca \| New Digital Approaches for Learning
BRONZE	EFA Group \| Learning through technology. Fueling People's Growth.
Future of Work \| Πάνω από 100
PLATINUM	Vodafone Ελλάδας \| An inclusive workplace where everyone is supported to be at their best
Future of Work \| Έως 100
GOLD	EDENRED \| ESG KPIs progress - New ESG Culture for Edenred Greece \| Best Sustainability Initiatives
SILVER	Solutions 2Grow Α.Ε. \| "2Grow Platform": The universal, plug & play Upskilling and Reskilling Solution \| Most Effective Upskilling and Reskilling Initiatives
SILVER	Κέντρο Πολιτισμού Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος \| Equity & Social Protection in the Workplace \| Equity & Social Protection in the Workplace
BRONZE	Egnatia Aviation \| Aligning Business Growth with Upskilling & Reskilling \| Most Effective Upskilling and Reskilling Initiatives
Best Sustainability Initiatives \| Πάνω από 100
GOLD	Schneider Electric AEBE
SILVER	Munich Re HealthTech \| Powerful Sustainability
BRONZE	Oracle Hellas \| Oracle Academy
BRONZE	KORRES \| KORRES Circle with Conciousness
Equity & Social Protection in the Workplace \| Πάνω από 100
GOLD	Vodafone Ελλάδας \| An inclusive workplace where everyone is supported to be at their best
SILVER	ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΤΗΣ ΕΘΝΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΦΥΣΙΚΟΥ ΑΕΡΙΟΥ (ΔΕΣΦΑ Α.Ε) \| Equity & Social Protection is included in company's values and constitutes a main drive of our operational activities
BRONZE	Lidl Ελλάς \| Δράσεις Ενδυνάμωσης της Έμφυλης Ισότητας
BRONZE	Αθηναϊκή Ζυθοποιία Α.Ε. \| Κοινωνικό Συμβόλαιο Αθηναϊκής Ζυθοποιίας - Διαχείριση Εργολάβων
BRONZE	Henkel Hellas \| #ΝΟ FEAR #BE YOU
Best Digital Transformation Programmes \| Πάνω από 100
GOLD	AstraZeneca \| AstraZeneca’s Digital Transformation Programme: Build mindset, Educate, Analyze
SILVER	Teleperformance Greece
Most Effective Talent Retention Initiatives \| Πάνω από 100
GOLD	Όμιλος ΟΤΕ \| “you.grow Internal Talent Program”: Εσωτερικό Πρόγραμμα Ανάδειξης Ταλέντου Νέων Εργαζομένων Ομίλου ΟΤΕ
SILVER	Persado S.A. \| Retaining Top Talent: People Programs for Every Persadoan
BRONZE	Interamerican \| Talent Retention: Interamerican's success story
BRONZE	Upstream \| Recognition, Focus on Personal Growth & Promotion Opportunities for Talent Retention
Most Effective Upskilling and Reskilling Initiatives \| Πάνω από 100
GOLD	Τράπεζα Eurobank \| Digital Accelerator Learning Program
SILVER	Όμιλος ΟΤΕ \| OTE Group Future Skilling Academies
SILVER	Lidl Ελλάς \| Upskilling and Reskilling #teamLidl
BRONZE	Lidl Ελλάς \| Learning Journeys
BRONZE	Netcompany-Intrasoft \| «Η στρατηγική συνεισφορά του Agile Academy - Mastering Skills, Enabling Agility στον Agile Μετασχηματισμό της Netcompany-Intrasoft»
Covid -19 & Post Covid-19 Initiatives\| Πάνω από 100
PLATINUM	ARIVIA S.A. member of Upfield
Covid -19 & Post Covid-19 Initiatives\| Έως 100
GOLD	Allianz Trade \| «Smart Working in Allianz Trade» \| Best Flexible Working Strategy
SILVER	Campeón Gaming \| A Comeback the Campeones Way \| Best Returning to the Workplace Plan
BRONZE	Campeón Gaming \| Flexibility, the Key to be a Campeón \| Best Flexible Working Strategy
Most Valuable HR Team during Covid -19 and post Covid -19 \| Πάνω από 100
GOLD	ARIVIA S.A. member of Upfield
SILVER	Τράπεζα Eurobank \| Eurobank \| Διαχείριση Πανδημίας COVID-19
BRONZE	Cepal Hellas \| «HR during Covid-19 - Με Δύναμη Από το The Power of WE»
Most Innovative Remote - Working Plan \| Πάνω από 100
GOLD	Vodafone Ελλάδας \| #FutureReady: Το Μοντέλο Απομακρυσμένης Εργασίας της Vodafone
SILVER	Τράπεζα Eurobank \| Eurobank \| Υβριδικό Μοντέλο Εργασίας
Best Returning to the Workplace Plan \| Πάνω από 100
GOLD	Kaizen Gaming \| #OneTeam Wherever We Are \| Kaizen Gaming
SILVER	Coca-Cola 3E \| To εργασιακο περιβάλλον της Νεας Εποχής
SILVER	ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΤΗΣ ΕΘΝΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΦΥΣΙΚΟΥ ΑΕΡΙΟΥ (ΔΕΣΦΑ Α.Ε) \| Desfa's Post Pandemic Return to the Workplace Plan
BRONZE	Etraveli Group \| Etraveli Group - New Era, New Offices & Opportunities
Best Flexible Working Strategy \| Πάνω από 100
GOLD	Munich Re HealthTech \| [email protected]
SILVER	BARILLA HELLAS \| [email protected], Moving Forward to the New Era
SILVER	Persado S.A. \| The new World of Work: 1 Hybrid Working Model - 3 Flexible Options to meet our Persadoans’ Needs
BRONZE	Interamerican \| Ευελιξία η λέξη κλειδί στο νέο μοντέλο εργασίας της INTERAMERICAN
BRONZE	PwC Greece \| PwC People Strategy \| Ευελιξία και εμπιστοσύνη στο επίκεντρο
Best Crisis Management Strategy \| Πάνω από 100
GOLD	ARIVIA S.A. member of Upfield
SILVER	COFFEE ISLAND \| Coffee Island, Covid Best Crisis Management Strategy
BRONZE	Όμιλος ΟΤΕ \| COVID 19- 2ος χρόνος – Συμβίωση με την Πανδημία
Most Innovative HR Consulting \| Έως 100
GOLD	DYNARGIE \| Mood Explosion - Simulation ανάπτυξης ηγετικών δεξιοτήτων \| Leadership or Skills Development Solution Provider
SILVER	CollegeLink \| Hands Free Recruitment Service by CollegeLink \| Recruitment & Retention Solution Provider
BRONZE	FlexLearn Business Solutions \| FlexLearn Business Solutions: Knowledge Innovation Tailored to your needs \| HR Technology Solution Provider

Στην κορυφή των διακρίσεων LIDL HELLAS, CODE.HUB, Arivia SA member of Upfield, Coca Cola 3E, Όμιλος ΟΤΕ, Vodaphone Hellas

Tα βραβεία και οι νικητές

Κριτική Επιτροπή

Προεδρος Επιτροπhς αξιολογησησ

Όλγα Επιτροπάκη

Jury President HR Awards 2022

Τα Μέλη της Κριτικής Επιτροπής

Βασικές Κατηγορίες Βράβευσης

Γιατί να συμμετάσχω;

Winners' kit

Κατεβάστε τους όρους συμμετοχής
& τις κατηγορίες βράβευσης

Ενότητες & Βραβεία

Όροι Συμμετοχής

Επικοινωνήστε μαζί μας

Τελετή Απονομής

Περιεχόμενο

Πληροφορίες - Συμμετοχές

Χορηγίες

Powered by

Χρυσός Χορηγός

Χορηγοί

Υποστηρικτής

Official Publication

Διοργάνωση

About HR Awards

Links

Copyright © BOUSSIAS 2016 - 2023. All Rights Reserved.

Στην κορυφή των διακρίσεων LIDL HELLAS, CODE.HUB, Arivia SA member of Upfield, Coca Cola 3E, Όμιλος ΟΤΕ, Vodaphone Hellas

Tα βραβεία και οι νικητές

Κριτική Επιτροπή

Προεδρος Επιτροπhς αξιολογησησ

Όλγα Επιτροπάκη

Jury President HR Awards 2022

Τα Μέλη της Κριτικής Επιτροπής

Βασικές Κατηγορίες Βράβευσης

Γιατί να συμμετάσχω;

Winners' kit

Κατεβάστε τους όρους συμμετοχής & τις κατηγορίες βράβευσης

Ενότητες & Βραβεία

Όροι Συμμετοχής

Επικοινωνήστε μαζί μας

Τελετή Απονομής

Περιεχόμενο

Πληροφορίες - Συμμετοχές

Χορηγίες

Powered by

Χρυσός Χορηγός

Χορηγοί

Υποστηρικτής

Official Publication

Διοργάνωση

Εγγραφείτε στο Newsletter

About HR Awards

Links

Copyright © BOUSSIAS 2016 - 2023. All Rights Reserved.

Κατεβάστε τους όρους συμμετοχής
& τις κατηγορίες βράβευσης